Tom Peirce
Tom Peirce held the position of Vice President, Strategy, Quality & Performance Management / vice-président de la Stratégie et de la Gestion de la qualité et du rendement at the Hamilton Niagara Haldimand Brant Community Care Access Centre / Hamilton Niagara Haldimand Brant centre communautaire d'accès aux soins in 2013 and received an annual salary of $175,491.45 as per the records provided by the Government of Ontario.
Year: 2013
Salary: $175,491.45
Position: Vice President, Strategy, Quality & Performance Management / vice-président de la Stratégie et de la Gestion de la qualité et du rendement
Category of Employment: Other Public Sector Employers
Source: Ontario's Sunshine List
Find Tom Peirce on LinkedInSalary History
| Year | Salary | Benefits | Raise | Position | Employer |
|---|---|---|---|---|---|
| 2013 | $175,491.45 | $3,180.66 | N/A | Vice President, Strategy, Quality & Performance Management / vice-président de la Stratégie et de la Gestion de la qualité et du rendement | Hamilton Niagara Haldimand Brant Community Care Access Centre / Hamilton Niagara Haldimand Brant centre communautaire d'accès aux soins |
Top Salaries at Hamilton Niagara Haldimand Brant Community Care Access Centre / Hamilton Niagara Haldimand Brant centre communautaire d'accès aux soins in the 2014 Sunshine List
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Chief Executive Officer /directeur général$300,050.40
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Vice President, Clinical Operations / vice-président des Activités cliniques$187,866.63
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Vice President, Corporate Services & Chief Financial Officer / vice-président des Services généraux et chef de la direction financière$186,451.48
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Vice President, Strategy, Quality & Performance Management / vice-président de la Stratégie et de la Gestion de la qualité et du rendement$175,491.45
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Director, Client Services / directeur des Services aux clientèle$143,970.35